Как продлить полномочия директора

Трудовые отношения с директором, как правило, заключаются на определенный срок. Когда приближается дата расторжения договора, необходимо продлить полномочия директора согласно трудовому законодательству России. В противном случае возможны проблемы с банками или налоговыми органами, что грозит компании штрафными санкциями.

Вам понадобится

  • - бланк протокола учредительного собрания;
  • - бланк единоличного решения единственного участника;
  • - бланк приказа о продлении полномочий;
  • - бланк дополнительного соглашения;
  • - печать организации;
  • - Трудовой кодекс РФ;
  • - документы директора;
  • - кадровые документы фирмы.
1.

Если участников организации несколько, соберите учредительное собрание. Вынесите на повестку дня продление полномочий директора. Зафиксируйте решение совета участников в протоколе. Заверьте документ подписями секретаря, председателя созванного собрания, поставьте печать организации. Ознакомьте с протоколом руководителя фирмы. Предоставьте оригинал данного документа в налоговую инспекцию, банк, в котором открыт счет фирмы, регистрационную палату. Приложите к протоколу копию паспорта директора. Ведь государственным органам необходимо идентифицировать руководителя, чьи полномочия продлеваются на определенный срок.

Когда у фирмы один учредитель, им принимается единоличное решение о продлении полномочий директора. Документ подписывает участник фирмы, заверяет печатью компании, а руководитель организации знакомится с решением под расписку.

2.

Используя в качестве основания протокол учредительного собрания или единоличное решение участника, составьте приказ о продлении полномочий руководителя. Укажите дату, с которой действия директора являются законными. На распорядительном документе в графе ознакомления свою подпись ставит директор, приказ заверяется печатью фирмы.

3.

Составьте дополнительное соглашение к трудовому договору с руководителем организации. Укажите в документе срок, на который продлеваются полномочия директора. Заверьте соглашение печатью фирмы, подписью директора. Приложите документ к договору с руководителем.

При продлении полномочий директора в качестве работодателя и наемного сотрудника право подписи имеет только руководитель предприятия.

4.

Если единственный участник является директором фирмы, то оснований для заключения трудового договора не имеется. Достаточно оформить приказ о продлении полномочий, который подписывается руководителем предприятия, заверяется печатью компании.

"Как продлить полномочия директора" - Версия для печати
Нам необходимо убедиться, что вы не робот.
8 + 3 =
Введите результат этой простой задачи. Например, для 1+3 введите 4.